
Segurança eventos recebe baixo salário, sem representação justa. Aplaudem ganho voz no Congresso, muitos votos e colegas solidários. Valoram histórico representatividade, lutando por direitos.
Mulher em segurança privada se orgulha de representação atual; destaca desigualdade em diversas áreas trabalho com menor presença feminina; propõe aumento de efetivo de mulheres em segurança privada para no mínimo 30%; aborda assédio e discriminação sofridos por mulheres profissionais; sugere creches noturnas para ajudar mães solteiras e outras trabalhadoras noturnas.
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